На нашей кухне вы всегда сможете найти бесплатные авторские видеокурсы от лидеров отрасли, серию онлайн-конференций, полезные материалы и более 200 бесплатных вебинаров до конца 2021 года!
Уже доступно и работает! Мы сделали обучение и развитие в HR — доступнее и эффективнее.
Генеральные
партнеры
Хантфлоу помогает ускорить и автоматизировать всю ежедневную рутину рекрутеров: от добавления кандидатов в базу и отправки писем до создания оффера и сбора статистики по работе отдела подбора.
Компания Эвола — признанный эксперт в области цифровизации HR-процессов. Работает с большинством современных ИТ- продуктов в сфере кадрового менеджмента, управления талантами и корпоративного обучения. Создает единые цифровые рабочие места.
ДОБРОСЕРВИС — сервисная линия Европейской юридической службы. 13 лет компания создает и совершенствует услуги дистанционной поддержки в области права, здоровья, психологии, финансов, использует технологии big data.
Авторские
видеокурсы
На постоянной основе мы готовим бесплатные видеокурсы с лидерами в своей области. В нашей подборке десятки готовых курсов от рекрутинга до управления талантами, от оценки соискателей на благонадежность до цифровой трансформации в системах мотивации. Подписывайтесь на подборку и будьте всегда в курсе обновлений!
Смотреть пример
видео-уроков в курсах
КРЕАТИВНЫЕ КОММУНИКАЦИИ В HR
Коммуникации в HR - очень ценный инструмент для достижения результативности, и именно от их качества зачастую будет зависеть успех как отдельных проектов и бизнеса в целом. На нашем курсе «Креативные коммуникации в HR» мы изучим как базовую систему коммуникаций, так и новые креативные подходы. Курс поможет вам узнать последние тенденции в области корпоративных HR – коммуникаций, научиться планировать коммуникационную работу, перейти к ярким и компактным способам визуальной упаковки, а также найти креативные способы обеспечить трансляцию знаний и ценностей!
ОЦЕНКА РИСКОВ ДЕСТРУКТИВНОГО ПОВЕДЕНИЯ
Мы поможем вам детально разобраться в вопросах оценки благонадежности путем понимания сущности и причин деструктивного поведения, различных подходов к его оценке, а также познакомим вас с современными и «экологичными» технологиями для эффективной реализации проектов любого масштаба. Из нашего курса вы узнаете, как лидеры отрасли во всем мире экономят сотни миллионов долларов, внедряя инновационные решения для управления рисками деструктивного поведения персонала.
ЦИФРОВАЯ ТРАНСФОРМАЦИЯ В СИСТЕМАХ МОТИВАЦИИ
В этом курсе мы оставим "за кадром" рассуждения о необходимости мотивации сотрудников. Мы также не будем говорить о постановке целей и задач, о разработке системы материальных и нематериальных вознаграждений. Мы расскажем о том, в чем мы действительно специалисты - а именно об автоматизации призового фонда!
ОСНОВЫ
ПСИХОМЕТРИКИ
В рамках видеокурса поговорим об основных понятиях в психометрике (в том числе о том, чем отличается психология от психодиагностики и психометрики), о видах психометрических инструментов, о том, каким образом их можно применять и администрировать, а также как интерпретировать полученные результаты. После изучения материалов курса вы можете подать заявку на прохождение проверочного теста, чтобы получить сертификат SHL!
УПРАВЛЕНИЕ ТАЛАНТАМИ
Вы узнаете, что такое цикл работы с талантами, в чем именно заключается управление и как грамотно пройти все стадии работы. А также – как выделить наиболее перспективные группы сотрудников и оценить эффективность программ по работе с персоналом. Мы будем говорить на языке цифр и фактов, но уверены, что программа курса затронет не только ваши умы, но и душу. Присоединяйтесь!
ЦИФРОВАЯ ТРАНСФОРМАЦИЯ HR
В 2021 году главным ресурсом и конкурентным преимуществом компании становятся ее сотрудники. В нашем курсе на основе реализованных кейсов и проверенных практик мы расскажем, как подготовиться к автоматизации HR-процессов, увеличить поток кандидатов и повысить качество отбора с помощью аутсорсинга и ИИ.
ИСТОРИИ В ЛИДЕРСТВЕ
Пробежать марафон или спринт за хорошее время без подготовки могут только исключительные индивиды. Так же и с историями – мы рассказываем байки друзьям, делимся победами и поражениями с коллегами, а вот использовать истории для трансформации убеждений или поведения других, трансляции своих ценностей, представления себя – это тот самый марафон, требующий подготовки. В этих шести уроках - ключевые вопросы, которые помогут вам начать использовать истории стратегически, то есть рассказывать под конкретную задачу.
Получить доступ к курсу
Заполните форму и получите авторский электронный курс по теме "Креативные коммуникации в HR"
Это бесплатно! Подавая заявку вы соглашаетесь с политикой в отношении обработки персональных данных
Получить доступ к курсу
Заполните форму и получите авторский электронный курс от Midot по теме "Оценка рисков деструктивного поведения"
Это бесплатно! Подавая заявку вы соглашаетесь с политикой в отношении обработки персональных данных
Получить доступ к курсу
Заполните форму и получите авторский электронный курс от Giftery по теме "Цифровая трансформация в системах мотивации"
Это бесплатно! Подавая заявку вы соглашаетесь с политикой в отношении обработки персональных данных
Получить доступ к курсу
Заполните форму и получите авторский электронный курс от SHL по теме "Основы психометрики"
Это бесплатно! Подавая заявку вы соглашаетесь с политикой в отношении обработки персональных данных
Получить доступ к курсу
Заполните форму и получите авторский электронный курс от SHL по теме "Управление талантами"
Это бесплатно! Подавая заявку вы соглашаетесь с политикой в отношении обработки персональных данных
Получить доступ к курсу
Заполните форму и получите авторский электронный курс от TalentTech по теме "Цифровая трансформация HR"
Размер компании
Это бесплатно! Подавая заявку вы соглашаетесь с политикой в отношении обработки персональных данных
Получить доступ к курсу
Заполните форму и получите авторский электронный курс по теме "Истории в лидерстве"
Размер компании
Это бесплатно! Подавая заявку вы соглашаетесь с политикой в отношении обработки персональных данных
Открытые
вебинары
Через вебинары проекта в год обучение проходит более 45 000 HR-специалистов. Наша серия вебинарного обучения является крупнейшей онлайн площадкой по обучению специалистов в области управления персоналом, вас ждет более 200 бесплатных вебинаров по HR! Подписывайтесь на новости, смотрите график и выбирайте свой!
Пример вебинара
HR-КУХНИ
"Научитесь выключаться: как снизить риск диджитал выгорания"
Приходите на вебинар, чтобы: узнать что такое диджитал выгорание? Осознать психологическое воздействие круглосуточной работы без выходных - 24/7 , понять практические способы вернуть чувство баланса между работой и личной жизнью, изучить простые стратегии, позволяющие отключиться от компьютера физически и ментально для более здоровой и благополучиной жизни.
27 ИЮЛЯ
11:00 (по МСК)
"Создаем смешанное обучение за "0" рублей. Сервисы и инструменты"
На рынке онлайн обучения присутствуют много компаний, предлагающих готовые платформы для онлайн обучения. При этом не каждый бизнес или фрилансер в состоянии позволить себе решение стоимостью от 100 тысяч рублей. В рамках встречи мы разберем, какие сервисы и инструменты понадобятся для создания смешанного обучения, что конкретно можно использовать бесплатно и как построить обучение через "стандартные" каналы потребления контента. После встречи каждый участник получит памятку со списком сервисов и их расшифровками, а так же сформирует понимание как можно организовать смешанное обучение без LMS и Zoom.
2 АВГУСТА
15:00 (по МСК)
"Встреча-демонстрация возможностей доступа к мобильному приложению и платформе HR-КУХНИ"
Платформа HR-КУХНИ на базе Motivity доступна на компьютере, планшете и смартфоне. Мы сделали мобильное обучение — доступнее и эффективнее. В рамках встречи вы сможете оценить объем образовательного контента, а также познакомитесь с функциональностью и возможностями платформы, которая объединяет в себе информационный портал, возможности социальной сети и HR-академию.
3 АВГУСТА
11:00 (по МСК)
"Отличие оценочной конференции от других методов оценки"
Ассессмент – центр, 360, поведенческое интервью – хорошо известные методы оценки компетенций. Познакомьтесь с альтернативный вариантом – оценочная конференция, он позволяет быстро выбрать лучших среди многих претендентов, а параллельно помочь найти ответы на задачи, существующие в компании.
5 АВГУСТА
11:00 (по МСК)
"Как посчитать эффективность обучения и представить данные заказчику"
«Вы плохо провели обучение! После тренинга ничего не изменилось! Вы только тратите деньги и не даете результат!». Знакомые фразы? Если "да", то вам точно стоит углубиться в тему оценки проведенного обучения, анализа эффективности и сбора BigData. В рамках этой встречи мы обсудим инструменты проверки эффективности обучающих мероприятий от начала обучения, до итогового навыка. Так же поговорим о ограничениях и сложностях при формировании навыков "в реальной жизни".
9 АВГУСТА
15:00 (по МСК)
"Секретный ингредиент успешного агента изменений"
Работа агента изменений дело не простое. Мало кто благодарен, редко когда получается желаемый результат, а в конце пути "привет выгорание". Так в чем же секрет тех агентов изменений, у которых ВСЕ получается? И есть ли вообще такие? В рамках вебинара поговорим, почему советы "делай раз" не работают. Обсудим почему важно психологическое здоровье агента изменений. Закрепим тему на разборе Change game.
10 АВГУСТА
10:00 (по МСК)
"Вовлекающие элементы смешанных программ. Что добавить в обучающие мероприятия"
Ни для кого не секрет, что качественный и интересный контент вовлекает людей лучше, чем любая мотивация "от" (наказание, депремирование и прочее). Однако создавать интересный контент не так просто, как может показаться на первый взгляд, и тем более сложнее его реализовать в конкретной программе. Ведущий вебинара поделится своими наработками и лайфхаками по внедрению интерактивных мероприятий для повышения качества и уровня обучения. В рамках этой встречи участники обсудят траекторию вовлечения "слушателей" и конкретные точки повышения вовлеченности в программу, а так же рассмотрят несколько инструментов для их реализации.
16 АВГУСТА
15:00 (по МСК)
"Метод Mindskills: оценка и развитие топ-команды"
На вебинаре рассмотрим методику Mindskills, которая позволяет реализовывать проекты по оценке и развитию топ-команд и познакомимся с автором метода, практикующим его более 5 лет. На вебинаре обсудим: пять ключевых метакомпетенций современного лидера и методику оценки по метакомпетенциям. Поговорим про проблематизацию, концептуализацию и другие философские приемы в глубинном интервью Mindskills. А также обсудим индивидуальные и командные форматы развития метакомпетенций (разбор примеров из практик).
24 АВГУСТА
11:00 (по МСК)
Платформа и мобильное приложение, через которые на протяжении 365 дней в году вы сможете развиваться и общаться с коллегами, чьи ценности, опыт и знания могут оказаться вам полезными!
Оформляйте подписку и начинайте учиться прямо сейчас!
=)
БАЗА ЗНАНИЙ ПРОЕКТА
by Motivity
HR-КУХНЯ
Серия онлайн-конференций
В рамках всей серии конференций для участников будут «готовиться» самые «вкусные» и полезные темы в области управления персоналом. Именно поэтому был выбран такой необычный формат – кухня, где создаются самые важные рецепты (инструменты, техники, методы и подходы) для
поддержки и успешного развития каждого дома (компании, бизнеса).
О проекте
Как и в любой другой области, в сфере управления персоналом есть много направлений и узкоспециализированных сфер, в которых грамотному специалисту может понадобиться поддержка или профессиональный совет коллег. Мы начали одними из первых делать онлайн-конференции в HR, с 2015 года мы реализуем проект HR-КУХНЯ для обмена опытом, обсуждения вопросов и проблематик, волнующих каждого специалиста в области управления персоналом. Весь 2021 год вас как и всегда ждет целая серия онлайн-конференций «HR-КУХНЯ». Вас ждут тематические электронные курсы в подарок, бессрочный доступ к записям и подарки от партнеров конференции!
У
Ю
к
о
КУПИТЬ
АБОНЕМЕНТ
НА 2021 ГОД!
Регистрируйтесь на всю серию
конференций со скидкой и учитесь весь 2021год!
ДЕСЯТЬ КОНФЕРЕНЦИЙНА 2021 год за 6 000руб.
КОНФЕРЕНЦИЙ
на 2021 год
за 6 000 ₽
10
Присоединяйтесь к чатам HR-КУХНИ в telegram
Чат HR-КУХНИ в telegram - это открытая онлайн-площадка для HR, где вы найдете бесплатные курсы и вебинары, а также новости и "вкусности" от проекта онлайн-конференций HR-КУХНЯ! Чат объединяет участников и спикеров всех наших мероприятий. Вы сможете общаться с экспертами наших мероприятий, обмениваться идеями и практиками, спрашивать совета, с головой уйти в peer-to-peer обучение. В свою очередь мы будем делиться с вами только полезными и "вкусными" материалами - кейсами, отчетами, гайдами и чеклистами, а также новостями и "вкусностями" от проекта HR-КУХНЯ!
Чат HR вакансий в telegram, где вы можете свободно размещать информацию про стажировки, резюме, рекомендации и HR вакансии! В общий чат проекта HR-КУХНЯ раз в неделю нами публикуется дайджест из чата вакансий, а также раз в неделю выборочно мы добавляем вакансии в общую рассылку по участникам проекта HR-КУХНЯ.
1
2
Мы развиваем PEER-TO-PEER обучение в HR-среде. Через наши образовтаельные мероприятия в год проходит более 45 000 специалистов и руководителей. Если вы скажете, что участвовали в HR-КУХНЕ - подавляющая часть HR-сообщества будет понимать о чем вы говорите!
Вы сможете смело
гордиться сертификатом
Частые вопросы
Частые вопросы
Зачем покупать абонемент на серию конференций ведь часть конференций уже прошла?
Покупая абонемент вы получаете все постматериалы прошедших событий - видеокурс, презентации, аудиодорожки и видеозаписи конференции, это отличная возможность заочно присутствовать на конференции, прослушать все доклады, посмотреть презентации с бессрочным доступом! А также вам предоставляется доступ на все планируемые конференции, также с доступом к постматериалам и подаркам!
Как получить доступ к материалам конференций 2020 года?
Покупка абонемента на 2021 год открывает для вас доступ к архиву материалов всех онлайн-конференций проекта HR-КУХНЯ 2020, а это десять конференций и более 150 часов полезного контента! В письме подтверждении о покупке билета вам будет доступна ссылка на доступ к видеозаписям, аудиодорожкам, презентациям и полезным материалам.
Что такое мобильное приложение HR-КУХНИ?
Платформа и мобильное приложение, через которые на протяжении 365 дней в году вы сможете развиваться и общаться с коллегами, чьи ценности, опыт и знания могут оказаться вам полезными! Платформа HR-КУХНИ, объединяет в себе информационный портал, возможности социальной сети и HR-академию. На нашей платформе вы сможете с компьютера или через мобильное приложение, участвовать онлайн в вебинарах и онлайн-конференциях проекта HR-КУХНЯ, проходить электронные курсы, следить за новостями рынка, читать обзоры и тематические авторские статьи. Вы сможете вести HR-блоги и делиться HR-вакансиями. Все участники получат доступ к практическим материалам, а также к аналитике и исследованиям!
Платное ли участие в вебинарах и видеокурсах?
Нет, все вебинары и видеокурсы проекта HR-КУХНЯ совершенно бесплатные!
Мне не пришло письмо-подтверждение на вебинар или конференцию, что делать?
Если вам не пришло письмо подтверждение по покупке билета, ссылка на вебинар или вы не получили материалы - ничего страшного, напишите нам на welcome@lmexperts.ru или в чате проекта в telegram и мы вышлем вам повторное письмо.
Будут ли доступны записи конференций?
Если у вас приобретен абонемент или билет на конференцию с материалами участника, то спустя 5 дней после проведения конференции вам будет направлено письмо с материалами. Доступ к записям - бессрочный, если вы потеряете ссылку, мы всегда пришлем вам новую!
Как подключиться к вебинару или конференции?
Вебинары и конференции можно смотреть с компьютера, планшета или мобильного телефона. Чтобы слышать спикера, вы можете использовать колонки или наушники для вывода звука. За сутки до мероприятия вы получите письмо со ссылкой на мероприятие, программой и организационной информацией. И еще одно письмо напоминание придет за 15 минут до начала, чтобы вы не пропустили ничего важного! Вы можете обратиться к IT-службе вашей компании, чтобы они проверили, готов ли компьютер к участию в вебинаре. А можете пройти тест системы самостоятельно. По ссылке также доступен видеоролик «Как принять участие вебинаре».
Где можно получать информацию про новости проекта?
Вы можете подписаться на страницу проекта в Facebook или Instagram. Присоединяйтесь также к чату в Telegram
Выставка
DIGITAL РЕШЕНИЙ
Данный каталог решений - уникальная возможность подробнее познакомиться с интересными для вас провайдерами HR услуг в разрезе самых разных HR-функций.
Познакомьтесь с ведущими провайдерами в разрезе самых разных HR-функций!
Переходите в персональный чат в телеграм с представителями компаний
задавайте любые вопросы и получить уточнения
договоритесь о бесплатной демонстрации
получите специальную скидку!
Выступить спикером или партнером
Если вы хотите стать партнером всего проекта HR-КУХНЯ или серии конференций или у вас есть интересный и релевантный опыт, которым вы готовы поделиться, свяжитесь с нами.
Если остались вопросы
Хотите узнать более подробную информацию о проекте,
напишите нам в WhatsApp / Telegram
Каталог Digital решений
HR-КУХНЯ рекомендует
Данный каталог - уникальная возможность подробнее познакомиться с интересными для вас провайдерами в разрезе самых разных HR-функций.

Вы можете перейти в персональный чат в телеграм с представителями компаний, задать любые вопросы и получить уточнения, договориться о бесплатной демонстрации, а также получить специальную скидку!
СОГЛАСИЕ НА ОБРАБОТКУ ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ
Настоящим я, далее — «Субъект Персональных Данных», во исполнение требований Федерального закона от 27.07.2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных» (с изменениями и дополнениями), Федерального закона от 13.03.2006 N 38-ФЗ «О рекламе» свободно, своей волей и в своем интересе даю свое согласие организаторам Мероприятия (комплекс оказываемых ООО «Профессиональное сообщество «Эксперты рынка труда» услуг информационного и консультационного характера, в том числе мероприятия, оказываемые Организатором, перечень проводимых ООО «Профессиональное сообщество «Эксперты рынка труда» мероприятий указан на сайте https://hrkitchen.ru и http://www.lmexperts.ru/ (далее — «Организатор», юридическое лицо — ООО «Профессиональное сообщество «Эксперты рынка труда», Юридический адрес: 127473, г. Москва, Краснопролетарская ул, дом 16, строение 1, эт 6, пом I, ком 56) на обработку своих персональных данных, указанных при регистрации и получение по сетям электросвязи, в том числе посредством использования телефонной, факсимильной, подвижной радиотелефонной связи, сети Интернет рассылки материалов рекламного и/или информационного характера, содержащую рекламу Исполнителя и его партнеров, а также рекламу их мероприятий, проектов, средств индивидуализации (юридического лица и/или товара), товаров, работ и услуг, путем заполнения веб-формы на сайте Организатора (далее — Сайт).

Под персональными данными я понимаю любую информацию, относящуюся ко мне как к Субъекту Персональных Данных, в том числе мои фамилию, имя, отчество, адрес, образование, профессию, должность, компанию, контактные данные (телефон, факс, электронная почта, почтовый адрес), фотографии, иную другую информацию. Под обработкой персональных данных я понимаю сбор, систематизацию, накопление, уточнение, обновление, изменение, использование, распространение, передачу, в том числе трансграничную, обезличивание, блокирование, уничтожение, бессрочное хранение, и любые другие действия операции с персональными данными.

Обработка персональных данных Субъекта Персональных Данных осуществляется исключительно в целях регистрации Субъекта Персональных Данных в базе данных Организатора с последующим направлением Субъекту Персональных Данных почтовых сообщений и смс-уведомлений, в том числе рекламного содержания, от Организатора, его аффилированных лиц и/или субподрядчиков, информационных и новостных рассылок, приглашений на мероприятия Организатора и другой информации рекламно-новостного содержания, а также с целью подтверждения личности Субъекта Персональных Данных при посещении мероприятий Организатора.

Датой выдачи согласия на обработку персональных данных Субъекта Персональных Данных и получение рассылки материалов рекламного и/или информационного характера является дата отправки регистрационной веб-формы с Сайта.

Обработка персональных данных Субъекта Персональных Данных может осуществляться с помощью средств автоматизации и/или без использования средств автоматизации в соответствии с действующим законодательством РФ и внутренними положениями Организатора.

Организатор принимает необходимые правовые, организационные и технические меры или обеспечивает их принятие для защиты персональных данных от неправомерного или случайного доступа к ним, уничтожения, изменения, блокирования, копирования, предоставления, распространения персональных данных, а также от иных неправомерных действий в отношении персональных данных, а также принимает на себя обязательство сохранения конфиденциальности персональных данных Субъекта Персональных Данных. Организатор вправе привлекать для обработки персональных данных Субъекта Персональных Данных субподрядчиков, а также вправе передавать персональные данные для обработки своим аффилированным лицам, обеспечивая при этом принятие такими субподрядчиками и аффилированными лицами соответствующих обязательств в части конфиденциальности персональных данных.

Про файлы cookies

Продолжая использовать сайт, Вы даете