Бумажный документооборот доставляет массу хлопот в условиях удаленной работы сотрудников. Трудовое законодательство регулярно меняется и проводит какие-то эксперименты. Как HR, руководителю кадровой службы разобраться во всем этом?
Просто и понятно расскажем о кадровом документообороте: с чего начать, о чем подумать заранее и как продать идею руководству. О чем важно помнить с точки зрения законодательства, а чего пока можно не бояться. Покажем реальные кейсы и результаты от внедрения КЭДО.